bg
Chcę wiedzieć o...
Strona główna
Co nowego?
Outsourcing pracowniczy a obowiązki ubezpieczeniowe płatnika składek

Outsourcing pracowniczy a obowiązki ubezpieczeniowe płatnika składek

Dodano: 2017-02-28

W dniu 14 lutego 2017 r. do Sejmu wpłynął rządowy projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o zmianie ustawy – Kodeks pracy oraz niektórych innych ustaw (druk nr 1306).

Podstawowym celem przedstawionego aktu prawnego jest wprowadzenie jednolitego standardu identyfikacji podatnika składek na ubezpieczenia społeczne, zdrowotne, Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych oraz Fundusz Emerytur Pomostowych poprzez wprowadzenie począwszy od 2018 r. indywidualnych rachunków składkowych dla płatników składek. Powyższa zmiana umożliwi zobowiązanym podmiotom na dokonywanie wyłącznie jednej wpłaty na wszystkie należności do których poboru zobowiązany jest ZUS.

Artykuły powiązane

Przedsiębiorstwo może nałożyć obowiązek uzyskania zezwolenia na pobyt pracownika – wyrok TSUE

Trybunał Sprawiedliwości Unii Europejskiej (TSUE) w wyroku z dnia 20 czerwca 2024 r. (sygn. akt C - 540/22) uznał, że pa...

Rejestracje z Polski postrachem na europejskich drogach

Polskie Biuro Ubezpieczycieli Komunikacyjnych opublikowało dane dotyczące szkód powodowanych przez polskich kierowców za...

Nazwa „odszkodowanie” nie wystarczy do zwolnienia z PIT

Wyrok Naczelnego Sądu Administracyjnego Naczelny Sąd Administracyjny (NSA) w wyroku z dnia 26 marca 2024 r. (sygn. akt...